El convenio laboral puesto en marcha desde el pasado mes de diciembre bajo el nombre de Apoyo a los Servicios Esenciales del Ayuntamiento de Santa Lucía 2017-2018, y que da empleo a 67 personas, continúa con la mejora de zonas ajardinadas y parques, y la rehabilitación y mantenimiento de edificios públicos, reforzando la labor que realiza el personal del Almacén Municipal.
Este nuevo proyecto está financiado con fondos procedentes del Gobierno de Canarias, en el marco del Plan Integral de Empleo; el Ministerio de Empleo y Seguridad Social y al que el Ayuntamiento de Santa Lucía aporta más de 500 mil euros de fondos municipales.
Durante todos estos meses una gran parte de las personas trabajadoras han llevado a cabo tareas de limpieza de parques, además de pintado de vallados y paredes, labores de fontanería, arreglos, reposiciones de tuberías de desagüe y cambio de piezas de aseo en varios Colegios de Educación Primaria así como otros Centros de titularidad municipal como el Centro de Alzheimer, el Centro de Tarde o el de Educación para Personas Adultas, entre otros.
El resto de personal adscrito al convenio actual, mayoritariamente personal técnico, continuará prestando sus servicios hasta final de año para contribuir a la mejora de los servicios esenciales que este ayuntamiento debe prestar a la ciudadanía.
La concejala de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Santa Lucía, Nira Alduán, asegura que “gracias a este convenio hemos podido realizar tareas de rehabilitación y mantenimiento en muchas instalaciones municipales y zonas públicas” y añade que “con proyectos como este intentamos mejorar las tasas de desempleo en nuestro municipio porque el empleo ha sido durante toda esta legislatura una de las principales preocupaciones del grupo de Gobierno y muestra de ello son estos planes de empleo social que ponemos en para mejorar la calidad de vida de familias del municipio”.
