Según los últimos datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, en junio ha disminuido en 98.317 el número de personas registradas en los servicios públicos de empleo con respecto al mes anterior. Lo que deja la cifra de parados en 3.362.811 personas.
Con el comienzo de la temporada turística, han aumentado las contrataciones en este sector. Debido a su estacionalidad, crecen principalmente los contratos temporales, un 92% del total, y los contratos a tiempo parcial. Además el paro juvenil desciende en mayor proporción que el resto. Las cifras de desempleados menores de 25 años han caído un 6,4%, mientras que las de mayores de 25 años lo han hecho en un 2,5% comparado con el mes anterior.
En un entorno de demanda de trabajo estacional surgen iniciativas tecnológicas cuyo objetivo es ayudar a los demandantes a encontrar empleo de forma rápida y sencilla, y a las empresas a encontrar candidatos con perfiles recurrentes, para un sector caracterizado por una alta rotación de plantilla
La startup española WasabiJobs pone en marcha un servicio de demanda de empleo simple, rápido y eficaz. A través de las aplicaciones de mensajería con las que los candidatos se comunican habitualmente (Whatsapp, Telegram y Facebook Messenger), sin que tengan que aplicar a varias ofertas, y sin perder el factor humano y trato cercano.
Expertos en RRHH evalúan y pre-validan todas las candidaturas para que las empresas dispongan de una base de datos con los mejores perfiles, ya entrevistados de acuerdo al puesto en el que se les necesita, listos para empezar a trabajar. Sin necesidad de publicar ofertas de empleo, cribar curriculums y con ahorro en costes y tiempo.
